Fresque du Climat

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES

S’approprier les enjeux d’une démarche développement durable dans le cadre de la responsabilité sociétale de l’entreprise (RSE)
Identifier les causes, conséquences et leviers d’actions possibles du réchauffement climatique
S’outiller pour mettre en place des actions concrètes au sein de l’entreprise

CONTENU

Définition et démarche RSE en entreprise

Définition : développement durable (DD), RSE, empreinte environnementale, marketing vert, achats responsables/solidaires, commerce équitable…
Motivations et pratiques en entreprise
Les normes liées à la RSE ; écolabels
Les principaux outils : bilan carbone, écoconception, reporting RSE ; analyse des risques ; analyse des freins et leviers ; analyse des coûts
Les impacts de la démarche sur les fonctions de l’entreprise
Reporting NRE et Grenelle II : informations à produire, méthodologie et vérification
Elaborer une démarche d’organisation responsable : principales étapes, organisation du déploiement et clés de succès
Valoriser ses actions et définir les objectifs de sa communication

Causes et conséquences du réchauffement climatique

Causes humaines / Conséquences climatiques
Identification des enjeux et leviers d’actions possibles
Devenir acteur pour palier au réchauffement climatique

Leviers d’action : Construire pour agir

Déterminer les leviers d’action à échelle individuelle et de l’entreprise
Cas Pratique : Fresque du climat

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

Formation en présentiel ou en distanciel, en Visio avec un formateur
Suivi des actions à distance : les échanges et travaux réalisées seront en corrélation avec les objectifs pédagogiques, les séances seront notifiées auprès d’Elli’Up par le formateur, l’apprenant signera les attestations de présence correspondantes. Elli’Up est joignable par téléphone ou mail.
Apports théoriques et pratiques
Travaux personnels

MATÉRIEL À PRÉVOIR

Support permettant la prise de note

MODALITÉS D’ÉVALUATION

Évaluation continue des acquis à l’oral
Formulaire d’évaluation de la formation