Animer et motiver son équipe

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES

Identifier les styles de management et les adapter à ses collaborateurs
Définir les leviers de motivations de son équipe et l’accompagner au quotidien
Gérer les relations avec ou entre les collaborateurs
Piloter et organiser le travail de son équipe, notamment à distance

CONTENU

Les compétences du manager

Les différents styles de management
La communication avec son équipe, rôles et objectifs de chacun
L’animation d’une réunion d’équipe, L’entretien individuel
Les conflits en situation professionnelle
La délégation

Mesurer les enjeux et spécificités de son équipe

Les rôles clés du manager ; affirmer son positionnement de leader
Axes de succès du manager

Organiser et piloter l’équipe

Suivre le travail de son équipe et organiser le temps de travail
Fixer des objectifs clairs autour des priorités clés
Instaurer des processus de réflexion et de prises de décision
Développer des relations efficaces avec l’équipe
Mesurer la performance, l’autonomie et la responsabilité

Communiquer efficacement auprès de son équipe

La préparation et l’animation d’une réunion d’équipe
L’entretien individuel avec un collaborateur
Outils de communication et systèmes d’information : rôles et règles
Reporting : préparation et déroulement

Assurer cohésion et motivation de l’équipe

Les leviers de motivation pertinents
Les systèmes de reconnaissance
La cohésion d’équipe

Manager à distance

Les rôles clés du manager à distance : créer du lien et donner du sens
Suivre l’activité, autonomie VS contrôle
Besoins particuliers du collaborateur à distance

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

Formation en présentiel ou en distanciel, en Visio avec un formateur
Suivi des actions à distance : les échanges et travaux réalisées seront en corrélation avec les objectifs pédagogiques, les séances seront notifiées auprès d’Elli’Up par le formateur, l’apprenant signera les attestations de présence correspondantes. Elli’Up est joignable par téléphone ou mail.
Apports théoriques et pratiques
Travaux personnels

MATÉRIEL À PRÉVOIR

Support permettant la prise de note

MODALITÉS D’ÉVALUATION

Évaluation continue des acquis à l’oral
Formulaire d’évaluation de la formation